Ivy的飛行世界---林佩莉的部落格

有關航空公司簽約的問題

一般航空公司對新進員工來說，有兩項很重要的事：

第一是『受訓』：1至3個月不等，飛行員要1至1年半不等。

第二是『簽約』：空服地勤依航空公司不同有簽2年、3年、5年的，飛行員則15年或20年。

學生或家長們會問我問題：為什麼約不到期，要賠違約金？

只要上過我課的學生，沒有這樣的疑惑，我在課堂上常跟學生說ㄧ些觀念：

1. 你已是大人，100%對自己負責，是你來找工作，不是父母親，公司雇用的是你，不是其他人，所以有事自己要會溝通，學會負責，未來在職場上，這些都會碰上。

2. 如果你考上了更好的航空公司，或者說你考上了你最想進的航空公司，但是之前你與前東家的合約未滿，所以有違約金產生，請你大器的賠違約金，甚至要好好感謝老東家的栽培，因為沒有老東家，你今日還沒那麼值錢。何況，航空公司免費訓練你，給你吃住與車馬補助費，制服春、夏、秋、冬、含組員手提包與行李箱，鞋子配備等等，光你身上用的就至少十萬台幣以上。所以你在航空公司的行頭不小。

3. 記住，你ㄧ輩子所賺的錢，絕對比你這違約金多好幾百倍，除非你自己認為你是沒能力的人，否則你將是很多行業的黑名單，像我就不會雇用曾經這樣過的人。

4. 你在外商航空公司工作，就是代表台灣人，不要動不動就丟護照，不去報到，也不請假，有些外商航空公司人資跟我說，台灣人有這樣不負責任的人讓他們很頭痛。

5. 受訓期，每家公司都很嚴格的，像我的老東家華航，第一批的韓籍空服員，只因受訓時睡過頭遲到，就被Fail 了。而受訓當中他們是住在對面的Novotel，這樣都能遲到，以後正式飛行絕對是公司的麻煩。

希望想進入航空業的朋友們好好看看這篇文章。

愛爾航空培訓機構   林佩莉   2015.02.11